Diplome superieur de comptabilite et de gestion -DSCG
ENS Paris-Saclay - Formation professionnelle continue et Altenance
Non finançable CPF
Tout public
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Durée
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Niveau visé
Niveau > BAC + 5
Localité
En présentiel
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Objectifs
Le DSCG est un diplôme national, conférant le grade de master, sanctionnant l'acquisition d'un haut niveau de connaissances et de compétences dans le domaine de la gestion des entreprises et qui mène aux métiers de l'expertise comptable, du conseil ou de l'audit.
Il permet un accès direct à de nombreux métiers entrant dans la catégorie des emplois de cadre supérieur dans les entreprises : Responsable financier, Contrôleur de gestion, Directeur comptable, Auditeur interne...
Cette filière couvre les aspects comptables et financiers mais également les volets juridiques et fiscaux ainsi que le contrôle de gestion et l'analyse des système d'information.
Il permet un accès direct à de nombreux métiers entrant dans la catégorie des emplois de cadre supérieur dans les entreprises : Responsable financier, Contrôleur de gestion, Directeur comptable, Auditeur interne...
Cette filière couvre les aspects comptables et financiers mais également les volets juridiques et fiscaux ainsi que le contrôle de gestion et l'analyse des système d'information.
Programme
1ère année - Parcours 1 :
UE2 Finance : 130 H
Évaluation de l'entreprise, des projets d'investissements, de leur financement et des opérations d'ingénierie financière (gestion de la valeur, opérations sur dettes et créances...).
UE3 - Management et contrôle de gestion : 160 H
Management.
Contrôle de gestion.
Pilotage stratégique.
UE4 - Comptabilité et audit : 160 H
Liens entre l'information comptable et financière (diagnostic, évaluation des sociétés et groupes, communication financière).
Opérations de fusions et des comptes consolidés (en normes françaises et IFRS).
Etude des bases du contrôle interne et de l'audit.
2ème année - Parcours 2 :
UE1 - Gestion juridique, fiscale et sociale : 160 H
Maîtrise des aspects juridiques, fiscaux et sociaux transversaux d'un certain nombre de problèmes posés à l'entreprise par les liens avec son environnement économique (contrats, concurrence, dimension environnementale...), son développement, son financement, sa structure en groupe, les évènements liés à sa pérennité (entreprise en difficulté, transmission, disparition).
UE5 - Management des systèmes d'information : 120 H
Gouvernance de systèmes d'information.
Gestion des projets.
Progiciels intégrés.
Gestion de la performance informatique.
Sécurité des systèmes.
Mission de l'auditeur en environnement informatique.
UE6 - Épreuve orale d'économie (partiellement en anglais) : 120 H
Cette épreuve vise à démontrer la capacité du candidat à structurer un raisonnement dans un délai imparti et à le présenter de façon convaincante.
UE7 - Relations professionnelles : 50 H
Le candidat doit prendre en charge une mission ou participer de façon significative à une étude ou une réalisation, au sein d'une organisation.
UE2 Finance : 130 H
Évaluation de l'entreprise, des projets d'investissements, de leur financement et des opérations d'ingénierie financière (gestion de la valeur, opérations sur dettes et créances...).
UE3 - Management et contrôle de gestion : 160 H
Management.
Contrôle de gestion.
Pilotage stratégique.
UE4 - Comptabilité et audit : 160 H
Liens entre l'information comptable et financière (diagnostic, évaluation des sociétés et groupes, communication financière).
Opérations de fusions et des comptes consolidés (en normes françaises et IFRS).
Etude des bases du contrôle interne et de l'audit.
2ème année - Parcours 2 :
UE1 - Gestion juridique, fiscale et sociale : 160 H
Maîtrise des aspects juridiques, fiscaux et sociaux transversaux d'un certain nombre de problèmes posés à l'entreprise par les liens avec son environnement économique (contrats, concurrence, dimension environnementale...), son développement, son financement, sa structure en groupe, les évènements liés à sa pérennité (entreprise en difficulté, transmission, disparition).
UE5 - Management des systèmes d'information : 120 H
Gouvernance de systèmes d'information.
Gestion des projets.
Progiciels intégrés.
Gestion de la performance informatique.
Sécurité des systèmes.
Mission de l'auditeur en environnement informatique.
UE6 - Épreuve orale d'économie (partiellement en anglais) : 120 H
Cette épreuve vise à démontrer la capacité du candidat à structurer un raisonnement dans un délai imparti et à le présenter de façon convaincante.
UE7 - Relations professionnelles : 50 H
Le candidat doit prendre en charge une mission ou participer de façon significative à une étude ou une réalisation, au sein d'une organisation.
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