Offre de Formation Communication non verbale dans les directions juridiques avec Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation | MaFormation.fr

Communication non verbale dans les directions juridiques

Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation

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Entreprise
Étudiant
Modalités
En présentiel
Durée
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Prix
1176 €

Localité

En présentiel

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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 93 - Saint-Ouen-sur-Seine
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 75 - Paris
  • 77 - Seine-et-Marne
  • 78 - Yvelines
  • 91 - Essonne
  • 92 - Hauts-de-Seine
  • 93 - Seine-Saint-Denis
  • 94 - Val-de-Marne
  • 95 - Val-d'Oise

Objectifs

Découvrir les notions de la communication non verbale
Adapter son langage corporel, sa voix et ses émotions
Transmettre une image positive par la gestion de sa communication non verbale

Programme

Introduction
Tour de table : présentation des participants, des besoins, rappels des objectifs et auto positionnement

Approche globale de la Communication Non Verbale :
Activité pédagogique : Exercice filmé
chaque participant devra réaliser une présentation professionnelle de 3 minutes environ avec des relances de l'intervenant.
décodage et débriefing par l'intervenant des présentations filmées
La Communication Non Verbale
Définition et présentation
Importance du langage corporel :
les principales postures et allures
Les signaux gagnants et de pouvoir
Importance de sa voix
comment l'utiliser ?
Les notions de profilage
gérer et interpréter ses émotions
importance du visage
gérer des regards, des émotions et micro expressions

Transmettre une image positive par la gestion globale de sa communication non verbale :
Combattre l'auto sabotage et révéler son Leadership
Activité pédagogique : séance vidéo
exploitation concrète pour avoir une illustration de fait personnalisée en l'analysant, de manière théorique et pratique, en soulignant les points à risque, les points d'amélioration, les éléments positifs ainsi que les outils indispensables à connaitre afin d'éradiquer ce type de comportement et d'avoir une réelle communication pertinente et charismatique

Gérer les comportements à risque, de stress et déstabilisants :
Etre en confiance et rester dans une position pertinente et charismatique
Activité pédagogique : Jeux de rôle
cette thématique sera abordée par des jeux de rôle seul ou en binôme en reprenant de manière théorique et pratique les éléments vocaux et corporels qui peuvent engendrer ces comportements toxiques selon des interactions à définir
les retours d'expérience des stagiaires permettront d'illustrer la séquence.

Conclusion
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