Bilan de competences

Notre méthode exclusive DIOAS (Diagnostic, Introspection, Orientation, Action, Suivi) est ici déployée dans toute sa profondeur, avec un accompagnement renforcé et des outils complémentaires pour aller plus loin dans la réflexion, plus vite dans l'action. 1. Diagnostic approfondi : analyse détaillée du parcours, clarification des enjeux de transition, repérage des freins internes et externes. 2. Introspection élargie : exploration complète du profil grâce à des tests avancés (valeurs, personnalité, compétences, motivations). Coaching approfondi pour lever les blocages. 3. Orientation ambitieuse : identification de pistes d'évolution, même complexes ou atypiques (multi-projets, indépendance, reconversion hors cadre). 4. Action et mise en oeuvre : plan d'action personnalisé, aide au choix de formation, appui à la rédaction des dossiers de financement, immersion professionnelle. 5. Suivi renforcé : coaching post-bilan, communauté d'entraide, accompagnement dans la durée. Points forts spécifiques à l'offre Transformation : • Coaching intensif pour une transformation personnelle et professionnelle. • Appui à la mise en oeuvre concrète : rédaction des dossiers de financement, mise en réseau, immersion. • Prise en compte des contextes complexes : burn-out, transitions multiples, changement de statut. • Cadre renforcé sur 12 semaines pour garantir un changement durable et aligné. Cette offre s'adresse aux personnes qui veulent aller au bout d'un vrai changement, retrouver du sens et s'engager dans un projet professionnel solide.