Formation Creativite
Offres de Formation Creativite
Pourquoi suivre une formation en créativité ?
Vos idées restent en suspens, faute de méthode pour les faire aboutir. Une formation en créativité vous donne les outils pour générer des solutions concrètes face à n'importe quel défi professionnel.
Formation créativité : pour quels profils et niveaux ?
- Managers en prise de poste : vous devez fédérer une équipe sur des projets nouveaux sans avoir de méthode d'idéation structurée. Une formation de niveau initiation vous permet d'animer vos premières réunions créatives avec assurance.
- Professionnels en reconversion : vous changez de secteur et cherchez à valoriser votre capacité à penser différemment. Un parcours créativité vous aide à formaliser cet atout et à le rendre visible auprès de futurs employeurs.
- Chefs de projet confirmés : vous pilotez des projets complexes et butez sur des blocages récurrents en phase d'idéation. Une formation de perfectionnement vous donne des techniques d'idéation avancées pour débloquer votre équipe rapidement.
- Indépendants et freelances : vous travaillez seul et avez besoin de renouveler régulièrement vos propositions créatives. Un parcours axé sur la créativité individuelle vous permet de maintenir un flux d'idées original sur la durée.
Ce que vous saurez faire après une formation en créativité
Voici ce que vous serez capable d'accomplir dès votre retour en situation de travail.
- Identifier vos biais cognitifs pour élargir votre champ de solutions en moins d'une heure.
- Animer une séance de brainstorming structurée avec un groupe de dix personnes sans facilitateur externe.
- Choisir la technique d'idéation adaptée (SCAMPER ou mind mapping) selon la nature du problème posé.
- Transformer un problème client bloquant en concept testable en une demi-journée d'atelier.
- Intégrer un réflexe créatif hebdomadaire dans votre routine pour renouveler vos approches en continu.
Exemple de programme de formation en créativité
Voici deux exemples de parcours pour vous projeter concrètement dans une formation en créativité.
Créativité : développer sa pensée créative (niveau initiation)
Ce parcours s'adresse à toute personne sans expérience en méthodes créatives. Il vous permet de débloquer vos réflexes de pensée et de produire vos premières idées exploitables.
- Durée estimée : 2 jours (14 heures)
- Objectif principal : animer sa première séance créative en autonomie
| Intitulé du module | Durée estimée | Compétences acquises |
|---|---|---|
| Cadre de référence et biais cognitifs | 3 h | Repérer les freins qui limitent sa pensée |
| Processus créatif individuel | 3 h | Appliquer les étapes du Looping à un cas réel |
| Techniques d'idéation de base | 4 h | Choisir la bonne technique selon la situation |
| Mise en pratique : atelier créatif | 4 h | Animer une séance d'idéation en groupe |
Créativité : leadership créatif et facilitation (niveau perfectionnement)
Ce parcours s'adresse aux professionnels ayant déjà pratiqué des techniques d'idéation. Il vous permet de passer du rôle de participant à celui de facilitateur référent dans votre organisation.
- Durée estimée : 3 jours (21 heures)
- Objectif principal : concevoir et piloter des ateliers créatifs à fort impact
| Intitulé du module | Durée estimée | Compétences acquises |
|---|---|---|
| Profil créatif et posture de facilitateur | 4 h | Identifier son profil créatif pour adapter sa posture |
| Techniques avancées : SCAMPER et world café | 7 h | Conduire une session d'idéation avancée en équipe |
| Créativité collective et cocréation | 5 h | Structurer un atelier de cocréation jusqu'au prototype |
| Ancrage des réflexes créatifs en organisation | 5 h | Déployer une routine créative durable dans une équipe |