Service de securite incendie et d-assistance aux personnes de niveau 2 -SSIAP 2 - diplome de chef d-equipe

Harmonie Formation

Non finançable CPF
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
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Durée
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Niveau visé
Non diplômante
Localité
En présentiel
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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 44 - Orvault
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 44 - Loire-Atlantique
  • 49 - Maine-et-Loire
  • 53 - Mayenne
  • 72 - Sarthe
  • 85 - Vendée
Objectifs
A la fin de la certification le candidat dispose des connaissances et compétences suivantes :- Connaitre et mettre en œuvre les outils de gestion et de management d'une équipe,
- Manipuler des SSI,
- Connaitre les dispositions applicables en hygiène et sécurité du travail,
- Connaître le rôle du chef de poste central de sécurité
  • Manager l'équipe de sécurité
  • Réaliser des comptes rendus aux autorités hiérarchiques
  • Appliquer des consignes de sécurité
  • Lire et manipuler des tableaux de signalisation
  • Effectuer des rondes complémentaires de sécurité
  • Instruction des agents Niveau 1 et contrôle des connaissances
  • Effectuer l'entretien et les vérifications élémentaires des installations de sécurité
  • Gérer des incidents ascenseurs
  • Accompagner de la commission de sécurité incendie et d'accessibilité
Le candidat sera évalué sur sa capacité à :
  • former les employés
  • diriger le poste de sécurité en cas de crise
  • rendre compte au commandant des opérations de secours des sapeurs pompiers en cas d'incendie
  • gérer les opérations d'entretien des moyens de secours
Le chef d'équipe des services de sécurité incendie a pour missions : le respect de l'hygiène et de la sécurité du travail dans ses aspects de sécurité incendie, le management de l'équipe de sécurité, la formation du personnel en matière de sécurité contre l'incendie, la prévision technique encadrée par les règlements de sécurité, l'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie, l'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent et la direction du poste de sécurité lors des sinistres. Des épreuves d'évaluations sont prévues dans le cadre de l'arrêté du 2 mai 2005.
Programme
Rôles et missions du chef d'équipe • Gestion de l'équipe de sécurité • Management de l'équipe de sécurité • Organiser une séance de formation • Gestion des conflits • Evaluation de l'équipe • Information de la hiérarchie • Application des consignes de sécurité • Gérer les incidents techniques • Délivrance du permis de feu Manipulation du système de sécurité incendie • Système de détection incendie • Le système de mise en sécurité incendie • Installations fixes d'extinction automatique Hygiène et sécurité du travail en matière de sécurité incendie • Réglementation Code du Travail • Commissions de sécurité accessibilité Chef du poste central de sécurité en situation de crise • Gestion du poste central de sécurité • Conseils techniques aux services de secours Exercices pratiques et exercices de mise en situation Évaluation Une épreuve écrite Q.C.M. de 40 questions portant sur l'ensemble du programme. Une épreuve orale Animation d'une séquence pédagogique en matière de sécurité incendie avec un temps de préparation de 15 minutes. Une épreuve pratique Exercice de gestion du PC en situation de crise (SSI catégorie A en fonction) . Des questions du jury compléteront la ronde. Validation : En cas de réussite à l'examen le stagiaire se verra délivrer une attestation de réussite SSIAP 2 et la remise d'un diplôme. La réussite de l'examen permet l'obtention du diplôme SSIAP 2 à recycler tous les 3 ans avant la date de fin de validité.

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