Master mention psychologie parcours psychologie orientation- evaluation et conseil - 1ere annee
Université Paris Nanterre
Non finançable CPF
Salarié en poste / Demandeur d'emploi / Entreprise
Présentiel
Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
Nous contacter
Durée
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Niveau visé
Niveau > BAC + 5
Localité
En présentiel
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Objectifs
Le parcours « Psychologie de l'orientation, de l'évaluation et du conseil » vise à former des psychologues de haut niveau destinés à intervenir dans le champ des transitions tout au long de la vie. Spécialisés dans le conseil en orientation et en évolution professionnelle, dans l'accompagnement à l'insertion scolaire, universitaire et professionnelle, au développement des carrières et à la mobilité professionnelle des personnes, ils sont susceptibles d'exercer aussi bien en entreprise, en milieu associatif, dans des organismes publics ou semi-publics ou encore en libéral.
La formation vise à développer la capacité à :
- articuler différents modèles théoriques de compréhension des transitions académiques et professionnelles des personnes,
- maîtriser une large palette de pratiques professionnelles,
- comprendre les cadres institutionnels des structures dédiées à l'orientation, au travail, à la formation, à l'évaluation et la validation des compétences, à l'insertion et à la mobilité professionnelle.
La formation vise à développer la capacité à :
- articuler différents modèles théoriques de compréhension des transitions académiques et professionnelles des personnes,
- maîtriser une large palette de pratiques professionnelles,
- comprendre les cadres institutionnels des structures dédiées à l'orientation, au travail, à la formation, à l'évaluation et la validation des compétences, à l'insertion et à la mobilité professionnelle.
Programme
Psychologie de l'orientation tout au long de la vie
Historique, psychologie du travail, orientation et ergonomie
Séminaire Inégalités, Contextes Menaçants/Capacitants
Construction d'un problème de recherche
L'entretien : pratiques professionnelles et de recherche
Ethique, déontologie : pratique, recherche
Historique, psychologie du travail, orientation et ergonomie
Séminaire Inégalités, Contextes Menaçants/Capacitants
Construction d'un problème de recherche
L'entretien : pratiques professionnelles et de recherche
Ethique, déontologie : pratique, recherche
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