Master Controle de Gestion et Audit Organisationnel - Parcours Direction Financiere Controle de Gestion Audit Interne - Executive

UNIVERSITE DE BORDEAUX

Non finançable CPF

Tout public

Présentiel

Public admis

Salarié en poste

Demandeur d'emploi

Entreprise

Étudiant

Modalités

En présentiel

Durée

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Prix

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Niveau visé

Niveau > BAC + 5

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Localité

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Objectifs

Le parcours Direction Financière Contrôle de Gestion Audit Interne - Executive vise à former des cadres de haut niveau immédiatement opérationnels. Les compétences acquises permettent d'accéder aux fonctions de contrôleur de gestion, d'auditeur interne, de contrôleur interne et de risk manager, exercées au sein des entreprises privées, des établissements financiers, des organisations publiques ou des grosses associations. La formation délivrée prépare également à une évolution vers la fonction de directeur administratif et financier.
En prenant en compte les nouvelles dimensions du reporting, du management de la performance, du contrôle interne et du management des risques, ainsi que leurs conditions d'application, les disciplines enseignées au sein du parcours sont délibérément tournées vers l'exercice professionnel. Le cursus est conçu de manière à réaliser un équilibre entre les enseignements pratiques visant à développer des savoir-faire et des savoir-être, ainsi que les apports théoriques fondamentaux permettant d'appréhender la spécificité et les enjeux de la discipline. Le parcours permet de se préparer dans les meilleures conditions aux certifications professionnelles reconnues nationalement ou internationalement : CIMA, CPAI, CIA, notamment.

Programme

BCC - Élaborer une vision stratégique en contrôle de gestion et audit organisationnel :
UE 1.1 : Gestion stratégique des coûts
UE 1.7 : Ingénierie et politique financières
UE 2.1 : Évaluation des sociétés et des groupes

BCC - Concevoir et/ou piloter des solutions de gestion de la performance :
UE 1.2 : Prévision et analyse de la performance
UE 1.3 : RSE et pilotage de la performance globale

BCC - Mesurer et contrôler via des outils et méthodes de gestion de la performance :
UE 1.4 : Contrôle interne, management des risques et gouvernance des organisations
UE 1.5 : Méthodologie et pratique de l'audit interne

BCC - Mettre en œuvre des règles, des normes et des démarches qualité en contrôle des gestion et audit organisationnel :
UE 1.6 : Reporting financier et de durabilité : normes et diagnostic
UE 2.5 : Sécurité des systèmes d'information et prévention de la fraude

BCC - S'approprier les usages avancés et spécialisés des outils numériques
UE 1.8 : Excel avancé
UE 2.2 : Outils d'analyse des données
UE 2.3 : Data Visualisation & Business Intelligence

BCC - Développer une culture managériale et organisationnelle :
UE 2.4 : Gouvernance des systèmes d'information et transformation numérique
UE 2.6 : Pilotage par les processus, transformations organisationnelles et managériales

BCC - Accompagner les comportements et postures au travail :
UE 2.7 : Missions de terrain
UE 2.8 : Mémoire professionnel
UE 2.9 : Stage (3 à 6 mois) (facultatif)

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