Maitre praticien PNL
MHD formation - École Française de Coaching
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Objectifs
- Construire des interventions sur-mesure.
- Vous déplacer facilement entre contenu et structure, expérience et formulation de celle-ci.
- Garder le contact avec vos émotions en conservant le choix de la manière de les utiliser dans l'intérêt de vos interlocuteurs.
- Vous déplacer facilement entre contenu et structure, expérience et formulation de celle-ci.
- Garder le contact avec vos émotions en conservant le choix de la manière de les utiliser dans l'intérêt de vos interlocuteurs.
Programme
- Les critères : définition des critères, les champs d'utilisation des critères en PNL, la hiérarchisation des critères, modifier la hiérarchisation des critères, les métaphores, les filtres, le processus, les cadres, les opérateurs.
- Les croyances : définition des croyances, repérage des croyances, structure d'une croyance, application pratique sur les croyances limitatives, schéma du changement des croyances, la « marelle des croyances », technique de changement de croyance avec submodalités, le recadrage des croyances, soutien à la nouvelle croyance, l'intégration de croyances conflictuelles.
- La ligne du temps.
- L'utilisation du feed-back
- Technique de réempreinte
- Le Milton modèle
- La métaphore
- A la découverte de nos émotions
- Les structures de la créativité : comprendre les structures du processus mental : ROLE, enrichir les choix de l'expérience subjective : SOAR, organiser la résolution de problème : le SCORE, la modélisation
- Identité : caractères fondamentaux, apprivoiser ses ombres, métaphore de vie, le transpersonnel automatisation spirituelle, le structuralisme initiatique, explorer le transpersonnel
- Les croyances : définition des croyances, repérage des croyances, structure d'une croyance, application pratique sur les croyances limitatives, schéma du changement des croyances, la « marelle des croyances », technique de changement de croyance avec submodalités, le recadrage des croyances, soutien à la nouvelle croyance, l'intégration de croyances conflictuelles.
- La ligne du temps.
- L'utilisation du feed-back
- Technique de réempreinte
- Le Milton modèle
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- A la découverte de nos émotions
- Les structures de la créativité : comprendre les structures du processus mental : ROLE, enrichir les choix de l'expérience subjective : SOAR, organiser la résolution de problème : le SCORE, la modélisation
- Identité : caractères fondamentaux, apprivoiser ses ombres, métaphore de vie, le transpersonnel automatisation spirituelle, le structuralisme initiatique, explorer le transpersonnel
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