Un entretien préalable sans engagement permet d'établir la proposition d'action la plus adaptée.

Une démarche passionnante en 3 phases :

La phase préliminaire :

• 
  Analyse de la demande


• 
  Validation de l'engagement dans la démarche et du volontariat


• 
  Détermination du format le plus adapté à la situation et aux besoins


• 
  Définition des modalités

La phase d'investigation :

• 
  Construction du projet professionnel


• 
  Elaboration d'un ou plusieurs alternatives (projet de formation, de VAE, ...)

La phase de conclusion :

• 
  Analyse des compétences professionnelles et personnelles


• 
  Définition du projet professionnel, propositions d'évolution ou de réorientation professionnelle


• 
  Remise du document de synthèse avec les résultats détaillés de la démarche

Nous ouvrons le champ des possibles pour le réduire progressivement, au fil de l'intégration des savoir-être et savoir-faire que vous souhaitez continuer à utiliser ou non, à un projet précis. Nous vous accompagnons alors jusqu'au début du nouveau projet professionnel : ciblage d'annonces, création d'une candidature adaptée et attractive ou établissement de business plan suivant le projet