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Public admis
Salarié en poste
Demandeur d'emploi
Entreprise
Etudiant
Prix
2000 €
Durée
21H en salle ou à distance
Niveau visé
Non diplômante
Certifications
Qualiopi
Localité
En ligne
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En présentiel
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Cette formation est disponible dans les centres de formation suivants:
  • 76 - Le Houlme
Cette formation peut être dispensée dans votre entreprise dans les localités suivantes :
  • 01 - Ain
  • 02 - Aisne
  • 03 - Allier
  • 04 - Alpes-de-Haute-Provence
  • 05 - Hautes-Alpes
  • 06 - Alpes-Maritimes
  • 07 - Ardèche
  • 08 - Ardennes
  • 09 - Ariège
  • 10 - Aube
  • 11 - Aude
  • 12 - Aveyron
  • 13 - Bouches-du-Rhône
  • 14 - Calvados
  • 15 - Cantal
  • 16 - Charente
  • 17 - Charente-Maritime
  • 18 - Cher
  • 19 - Corrèze
  • 21 - Côte-d'Or
  • 22 - Côtes-d'Armor
  • 23 - Creuse
  • 24 - Dordogne
  • 25 - Doubs
  • 26 - Drôme
  • 27 - Eure
  • 28 - Eure-et-Loir
  • 29 - Finistère
  • 2A - Corse-du-Sud
  • 2B - Haute-Corse
  • 30 - Gard
  • 31 - Haute-Garonne
  • 32 - Gers
  • 33 - Gironde
  • 34 - Hérault
  • 35 - Ille-et-Vilaine
  • 36 - Indre
  • 37 - Indre-et-Loire
  • 38 - Isère
  • 39 - Jura
  • 40 - Landes
  • 41 - Loir-et-Cher
  • 42 - Loire
  • 43 - Haute-Loire
  • 44 - Loire-Atlantique
  • 45 - Loiret
  • 46 - Lot
  • 47 - Lot-et-Garonne
  • 48 - Lozère
  • 49 - Maine-et-Loire
  • 50 - Manche
  • 51 - Marne
  • 52 - Haute-Marne
  • 53 - Mayenne
  • 54 - Meurthe-et-Moselle
  • 55 - Meuse
  • 56 - Morbihan
  • 57 - Moselle
  • 58 - Nièvre
  • 59 - Nord
  • 60 - Oise
  • 61 - Orne
  • 62 - Pas-de-Calais
  • 63 - Puy-de-Dôme
  • 64 - Pyrénées-Atlantiques
  • 65 - Hautes-Pyrénées
  • 66 - Pyrénées-Orientales
  • 67 - Bas-Rhin
  • 68 - Haut-Rhin
  • 69 - Rhône
  • 70 - Haute-Saône
  • 71 - Saône-et-Loire
  • 72 - Sarthe
  • 73 - Savoie
  • 74 - Haute-Savoie
  • 75 - Paris
  • 76 - Seine-Maritime
  • 77 - Seine-et-Marne
  • 78 - Yvelines
  • 79 - Deux-Sèvres
  • 80 - Somme
  • 81 - Tarn
  • 82 - Tarn-et-Garonne
  • 83 - Var
  • 84 - Vaucluse
  • 85 - Vendée
  • 86 - Vienne
  • 87 - Haute-Vienne
  • 88 - Vosges
  • 89 - Yonne
  • 90 - Territoire de Belfort
  • 91 - Essonne
  • 92 - Hauts-de-Seine
  • 93 - Seine-Saint-Denis
  • 94 - Val-de-Marne
  • 95 - Val-d'Oise
Objectifs
1. Comprendre les principes fondamentaux de la finance d'entreprise, y compris l'analyse du bilan et du compte de résultat.
2. Acquérir des compétences pour rechercher et obtenir efficacement des financements et des subventions adaptés aux besoins de l'entreprise.
3. Apprendre les stratégies d'optimisation fiscale légales et éthiques pour maximiser les avantages financiers de l'entreprise.
4. Maîtriser les concepts et les avantages de la structuration d'une holding et son impact sur la gestion financière globale.
5. Développer une vision stratégique et une expertise pratique pour prendre des décisions financières éclairées et pérennes pour l'entreprise.
Programme
Jour 1: Fondamentaux de la Finance d'Entreprise
* Introduction à la finance d'entreprise et ses principes de base.
* Analyse approfondie du bilan et du compte de résultat.
* Compréhension des ratios financiers clés pour évaluer la santé financière de l'entreprise.
* Cas pratiques et exercices pour appliquer les concepts financiers à des situations réelles.

Jour 2: Recherche de Financement et Optimisation Fiscale
* Techniques de recherche et de négociation de financements adaptés aux besoins de l'entreprise.
* Identification des différentes sources de financement : prêts bancaires, investisseurs, subventions, etc.
* Stratégies d'optimisation fiscale légales et éthiques pour réduire la charge fiscale de l'entreprise.
* Études de cas et simulations pour comprendre les implications financières des décisions fiscales.

Jour 3: Structuration de la Holding et Prise de Décisions Stratégiques
* Concept et avantages de la structuration d'une holding pour la gestion financière et la protection des actifs.
* Processus de création et de gestion d'une holding : aspects juridiques, fiscaux et opérationnels.
* Prise de décisions stratégiques en matière de gestion financière et d'investissement au niveau de la holding.
* Études de cas pratiques pour illustrer les avantages et les défis de la structuration en holding.

Chaque journée de formation comprendra des présentations interactives, des analyses de cas concrets, des sessions de travail en groupe et des moments de réflexion pour favoriser l'apprentissage et l'application des connaissances acquises.

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