Excel appliqué aux RH (12 heures)
Solpedinn
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Public admis
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Demandeur d'emploi
Entreprise
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Prix
1700 €
Prise en charge CPF
Durée
12h avec un formateur + 24h en autonomie
Pré-requis
Aucun pré-requis. Nous nous adapterons à vos contraintes et à vos objectifs.
Certifications
Qualiopi
Localité
En ligne
Vous pouvez suivre cette formation depuis chez vous ou depuis n’importe quel endroit à distance.
En présentiel
Découvrez les localités disponibles pour suivre cette formation en présentiel.
Objectifs
Cette formation a pour objectif principal de vous apprendre une approche moderne d'Excel appliquée à des cas RH.
Tous les cas utilisés dans cette formation sont issus de cas réels liés aux différents métiers des ressources humaines. Les données utilisées sont principalement des extracts de SIRH, de GTA, de paie et autres, fidèles à la réalité.
Cette approche moderne d'Excel appliquée aux RH vous permettra de :
Pour que l'apprentissage de cette approche soit le plus efficace possible, nous vous proposons une pédagogie :
Afin d'individualiser au maximum cette formation, nous adaptons le programme à votre niveau initial et à vos besoins, en fonction d'un entretien individuel qui vous permettra de nous exprimer vos objectifs.
Cependant si vous préférez nous vous recommandons le programme suivant, qui pourra en plus être adapté à vos cas réels :
(Vous trouverez le détail de ces objectifs plus bas dans cette page.)
A la fin de cette formation, vous aurez acquis une méthode simple et rentable pour la création et l'amélioration de vos outils Excel RH, qui vous simplifiera la vie au quotidien.
Tous les cas utilisés dans cette formation sont issus de cas réels liés aux différents métiers des ressources humaines. Les données utilisées sont principalement des extracts de SIRH, de GTA, de paie et autres, fidèles à la réalité.
Cette approche moderne d'Excel appliquée aux RH vous permettra de :
- Importer directement les données depuis différentes sources RH (extracts, API, SharePoint)
- Transformer et combiner ces données pour préparer leur analyse
- Créer des outils de pilotage RH efficaces (pour le contrôle et la prise de décision)
- Automatiser l'actualisation de ces outils en un clic
Pour que l'apprentissage de cette approche soit le plus efficace possible, nous vous proposons une pédagogie :
- Individualisée (seulement vous en visio avec un de nos formateurs/experts)
- 100% pratico-pratique (vous pratiquez, nous vous coachons)
- Basée sur des cas pratiques professionnels réalistes
- Adaptable en live à vos cas réels actuels
Afin d'individualiser au maximum cette formation, nous adaptons le programme à votre niveau initial et à vos besoins, en fonction d'un entretien individuel qui vous permettra de nous exprimer vos objectifs.
Cependant si vous préférez nous vous recommandons le programme suivant, qui pourra en plus être adapté à vos cas réels :
- #1 | Extraire et modifier des données RH
- #2 | Synthétiser les données RH
- #3 | Visualiser les données RH
- #4 | Créer des outils RH efficaces
(Vous trouverez le détail de ces objectifs plus bas dans cette page.)
A la fin de cette formation, vous aurez acquis une méthode simple et rentable pour la création et l'amélioration de vos outils Excel RH, qui vous simplifiera la vie au quotidien.
Programme
Le contenu de cette formation est adaptable à vos besoins, à la fois lors de l'entretien prévu avant la formation, mais aussi durant chaque séance afin de vous assurer une rentabilité maximum de chaque heure de la formation.
Parmi les cas pratiques déjà préparés et sur lesquels vous pourrez vous former, il y a :
Tous ces cas pratiques RH vous permettront de découvrir et d'approfondir les points essentiels suivants:
#1 | Extraire et modifier des données
C'est l'étape numéro #1 de tout projet Excel, récupérer la donnée là où elle existe et la transformer pour en simplifier l'analyse.
Les principaux outils de cette étape sont :
# 2 | Synthétiser les données
C'est l'étape numéro #2 de tout projet Excel, synthétiser les données pour obtenir les analyses et les indicateurs utiles à leur compréhension et à la prise de décisions.
Les principaux outils de cette étape sont :
#3 | Visualiser les données
C'est l'étape numéro #3 de tout projet Excel : créer les visuels efficaces qui permettront de comprendre en un coup d'oeil l'analyse des données, les indicateurs importants et d'optimiser la prise de décisions.
Les principaux outils de cette étape sont :
#4 | Créer des outils efficaces
C'est l'articulation de ces 3 étapes avec méthode pour obtenir un résultat directement utile à l'analyse et à la prise de décisions la plus efficace possible.
Les principaux outils de cette étape sont :
Ce programme pourra être effectué entièrement sur nos cas pratiques et sur notre plateforme.
Mais vous pourrez aussi nous proposer de l'appliquer à la modélisation ou à l'amélioration de vos cas réels, directement en partage d'écran, afin de mieux vous approprier cette approche et rentabiliser encore plus cette formation.
Parmi les cas pratiques déjà préparés et sur lesquels vous pourrez vous former, il y a :
- Des extracts de salariés
- Des extracts de GTA
- Des extracts de paie
- Et plein d'autres extracts !
Tous ces cas pratiques RH vous permettront de découvrir et d'approfondir les points essentiels suivants:
#1 | Extraire et modifier des données
C'est l'étape numéro #1 de tout projet Excel, récupérer la donnée là où elle existe et la transformer pour en simplifier l'analyse.
Les principaux outils de cette étape sont :
- Power Query (et même le langage M)
- Les fonctions et les formules d'analyse
- Les autres outils et les raccourcis clavier
# 2 | Synthétiser les données
C'est l'étape numéro #2 de tout projet Excel, synthétiser les données pour obtenir les analyses et les indicateurs utiles à leur compréhension et à la prise de décisions.
Les principaux outils de cette étape sont :
- Les tableaux croisés dynamiques (aka les TCD)
- Les segments et les chronologies
- Les formules et fonctions de synthèse (et même Power Pivot & DAX)
#3 | Visualiser les données
C'est l'étape numéro #3 de tout projet Excel : créer les visuels efficaces qui permettront de comprendre en un coup d'oeil l'analyse des données, les indicateurs importants et d'optimiser la prise de décisions.
Les principaux outils de cette étape sont :
- Les graphiques croisés dynamiques (aka les GCD)
- Les formats et mises en forme (y compris les mises en forme conditionnelles)
- Les autres outils de visualisation
#4 | Créer des outils efficaces
C'est l'articulation de ces 3 étapes avec méthode pour obtenir un résultat directement utile à l'analyse et à la prise de décisions la plus efficace possible.
Les principaux outils de cette étape sont :
- Bien comprendre la méthode de création d'outils sur Excel
- Créer des outils d'analyses de données (tableaux de bord, rapports...)
- Créer des outils de saisie de données (tableaux de suivi...)
Ce programme pourra être effectué entièrement sur nos cas pratiques et sur notre plateforme.
Mais vous pourrez aussi nous proposer de l'appliquer à la modélisation ou à l'amélioration de vos cas réels, directement en partage d'écran, afin de mieux vous approprier cette approche et rentabiliser encore plus cette formation.
Cette formation est temporairement suspendue.
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